В новой форме коды операций должны быть указаны в соответствии с общероссийским профессором (ОКЗ). Изменения вступили в силу с 1 июля. Однако ПФР отложил переход на новую электронную форму до 1 августа. Мы продолжаем изучать нововведения. Всегда ли обязательно указывать код режима? Какой штраф предусмотрен за его отсутствие или неправильное решение? На эти и другие вопросы ответила Ольга Игоревна Прыгова, заместитель директора Российского федерального фонда по Москве и Московской области.
-Ольга Игоревна, Влияет ли на что-то дата кадрового события? Предположим, кадровое событие произошло до введения новой формы СЗВ-ТД. Работодатель сообщает о нем после, пусть и своевременно. Какую форму следует использовать: новую или старую?
— Дата кадрового события не имеет значения. Сведения о трудовой деятельности должны подаваться по форме представления, а не по дате личного события. Решение Совета директоров ПФР № 769п от 27. 10. 2020 года об утверждении новой редакции формы СЗВ-ТД вступило в силу с 01. 07. 2021 года. Однако переход на обновленный отчет был продлен до 01. 08. 2021 года. Таким образом, с этой даты сведения о трудовой деятельности работников должны подаваться по новой версии формы СЗВ-ТД независимо от даты проведения кадрового мероприятия.
-Ольга Игоревна, а как в этом случае быть с кодом операции? Согласно новой форме, в форме СЗВ-ТД при использовании сведений о кадровых событиях, произошедших в период применения старой формы, код операции следует указывать по новым правилам, основанным на пан российских профессоров? Или по старым правилам — основанным на профессиональных стандартах и не являющимся обязательными?
— Правила указания кода режима работы зависят не от даты кадрового действия, а от формата, применяемого на момент пересмотра формы СЗВ-ТД и сведений. Код выполнения» на новой форме СЗВ-ТД является обязательным. Если отчет подается на новом бланке СЗВ-ТД (новая форма), то код ОКЗ также должен быть указан в этой графе, даже если кадровое мероприятие проводилось до введения новой формы и новой формы.
— Обновленная форма SZV-TD требует, чтобы «код выполненных кодов» заполняли все работодатели, а не только те, которые применяют профессиональные стандарты. В связи с этим один из читателей интересуется, означает ли это, что отчет в ПФР должен подаваться на всех работников одновременно.
— Нет, конечно же, нет. Форму SZV-TD нужно подавать только на тех застрахованных лиц, у которых изменился штат (например, принят на работу, уволен или переведен). Здесь нет никаких изменений. Вам не нужно подавать SZV-TD только для того, чтобы предоставить PFR для кода работы, выполняемой сотрудником.
— Обязательно ли указывать код трудовой функции, выполняемой в соответствии с ОКЗ, для каждого кадрового действия (от переименования работодателя, конечно)?
— Нет, не обязательно. В форме СЗВ-ТД «код исполненного» должен быть дополнен «Введением», «Переложением» и «Установлением (назначением)» для следующих кадровых действий.
Полный текст интервью см. в GC, 2021, № 15, стр.
Код выполняемой функции на 2025 год для ЕФС-1
2025, работодатель должен указать код выполняемой задачи при предоставлении информации о трудовой деятельности в форме EFS-1. Данные проставляются в графе 6 отчета. В этой статье вы поймете, что это за код, который выполняет функцию и который должны использовать компании и отдельные фирмы. Затем наш сервис поможет вам подобрать нужный код для каждого конкретного случая в режиме онлайн.
Что такое код выполняемой функции и где используется
Код операции в цифровом виде обозначает должность, которую он занимает в зависимости от вида деятельности, квалификации и специализации работника. В Российской Федерации существуют общепринятые профессиональные классификаторы, в соответствии с которыми формируется код. В графе 6 формы ЭФС-1 необходимо указать предыдущие подшивки СЗВ-ТД.
Напоминаем, что форма EFS-1 должна быть заполнена и отправлена в течение следующих кадровых
Изучение порядка заполнения и передачи информации о трудовой деятельности по форме ЕФС-1 в системе Главбух.
Важно отметить, что должность и работа — это не одно и то же. Это означает, что состав рабочих операций не всегда соответствует должности сотрудника. Например, код должности ответственного за бухгалтерию — «менеджер по финансовой деятельности». А должность бухгалтера — «специалист по финансовой деятельности».
О том, как работает система Главбух, кто и когда должен подавать сведения о трудовой деятельности в ЕФС-1 и как ее заполнять, читайте в видеоподсказках
Как подобрать код выполняемой функции на 2025 год
Общепринятые классификации профессий введены приказом Росстандарта от 12 декабря 2014 г. 2020-ст. Это структурированный перечень кодов выполняемых операций. Каждый код имеет описательную функцию.
Коды имеют следующий вид: ‘****. *’, где * — цифровое наименование, зашифрованное следующим образом.
Рассмотрим пример одноклассника в группе «Основные профессии». Группы анализируются в соответствии с квалификацией сотрудника.
Высший квалификационный уровень Специалист
Работники, занимающиеся подготовкой и оформлением документации, бухгалтерскими и эксплуатационными услугами
Работники сферы услуг и торговли, гражданской обороны и собственности
Работники-специалисты в сельском, лесном, рыбном хозяйстве и рыболовстве
Рабочие-специалисты в промышленности, строительстве, на транспорте и смежных профессиях
Операторы монтажных и производственных машин, сборщики и машинисты
Группы анализируются более подробно на каждом уровне.
Так, например, учитель расшифровывает код, действующий для специализации в среднем образовании, следующим образом
Однако стоит отметить, что в позиции учителя или преподавателя начального образования коды структурируются иначе. То есть третья или небольшая группа кодов уже другая.
Рассмотрим также расшифровку рабочих кодов врача-офтальмолога.
| Код | Расшифровка кода |
| 2 | Высший квалификационный уровень Специалист |
| 22 | Медицинский специалист |
| 221 | Врач-терапевт |
| 2212 | Практикующий врач |
Как работать с классификатором
Чтобы правильно определить код, необходимо оценить
Чтобы быстро найти код работы для каждой должности, воспользуйтесь системой Главбух
Из-за отсутствия многоуровневой группировки и анализа по каждой должности поиск нужного кода может быть затруднен. Существует три разных способа использования сортировщика. Давайте рассмотрим их на примере.
Используйте сортировщик. Например, чтобы определить код операции, выполняемой водителем автобуса, нажмите ‘ctrl + f’ и введите ‘bus driver’ или задайте поиск ‘guide’, если в классификаторе нет кода, соответствующего запрашиваемому названию. Поле. Выберите код 8331.5- «Водители пассажирского транспорта (автобусы, троллейбусы, трамваи)».
Этот способ не сработает, если название работы не соответствует специализации.
2. в соответствии с комментариями в справочнике Росстандарта.
Определите код функции, который необходимо выполнить в отношении менеджера по продажам тренажерного зала. Нажмите Ctrl + F в строке поиска и введите «менеджер». Система предложит код 3341 — «офис-менеджер». Однако этот код не подходит для данного примера. Необходимо учитывать конкретные обязанности сотрудника, предмет его деятельности и уровень квалификации. В данном случае подходящим кодом будет 3422 — «сотрудник спортивного отдела».
3. На основании описания рабочей задачи.
Определите операционный код генерального директора. Найдите код 1120.9 и другие соответствующие коды в одноклассниках и прочитайте описание работы. Выберите наиболее подходящий.
Если существует несколько кодов, подходящих для требуемой специализации, следует выбрать самый высокий.
Главбух Применяется при работе в режиме код режима, выполняемого наиболее распространенными должностями в системе